很多人低估了在这种期间在家工作的心理影响，认为它实际上会更加解放，因为您不必每天都上班。恰恰相反，这种新的“WFH”生活方式可能实际上增加了人们的压力，因为工作和个人时间没有分离，没有专门的工作空间，以及其他在办公空间中被视为理所当然的元素。虽然它不能真正取代你的收缩，但 Microsoft Teams 正在引入一些功能，它希望能让员工保持清醒，从而让他们一次又一次地回到应用程序。

鉴于 Microsoft Teams 是一项旨在保持员工工作效率的服务，这些新的福利功能听起来几乎具有讽刺意味。然而，生产力并不意味着仅仅产生结果。它还涉及在生理和心理上适应实际继续工作，人们发现当被困在家里时会更加困难。

为了在家里也能保持健康的工作与生活平衡，Microsoft Teams 正在添加一个新的见解部分，以帮助您保持最佳状态。在 MyAnalytics 和 Workplace Analytics 的支持下，Insights 将提供休息提醒、与同事进行社交联系，甚至提示您对自己的心情或情绪状态进行评分。您甚至可以安排一次虚拟通勤，提醒您提前结束工作日，如果世界仍然正常，您通常会这样做。

Microsoft Teams 还为需要密切关注下属的经理提供了一些帮助。除了监控团队的整体生产力和士气外，Insights 还提供了一系列用于指导和发展的技巧和计划，以帮助在员工失意时接他们。

Insights 将于下个月进入 Microsoft Teams，这只是微软尝试将其服务作为超越常规视频会议(如 Zoom)或群聊(如 Slack)的服务的最新尝试。几个月前，它推出了一种古怪的 Together 模式，将参与者倾倒在虚拟咖啡馆、图书馆和会议室中，试图让此类会议感觉不那么机械化，更具社交性。